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2022年4月1日からパワーハラスメント防止措置が 中小事業主にも義務となります

2022年4月1日からパワーハラスメント防止措置が 中小事業主にも義務となります

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2022年4月1日からパワーハラスメント防止措置が 中小事業主にも義務となります

2020年(令和2年)6月1日より、職場におけるハラスメント防止対策が強化されました。
中小事業主は準備期間の位置づけで、今までは努力義務でしたが、
2022年(令和4年)4月1日からいよいよ義務化されます。

職場の体制を整えるために、早めのご準備をお願いいたします。

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